Description
Descriptif du poste
TLDR : Too long Didn’t read
Participer pleinement à la création du premier Datahub européen, avec une architecture et des technos les plus modernes possibles, tout ça au sein d’une équipe en pleine structuration, c’est ce qu’on te propose, tenté.e ?
Ce poste est en CDI // Localisation : Région Ile de France (2 postes ouverts) ou depuis la France entière (1 poste ouvert) tu peux travailler depuis chez toi en remote et/ou depuis l’un de nos bureaux basés à Paris, Rouen, Lyon ou Montpellier. Les features teams se rassemblent physiquement ponctuellement dans le cas de release notamment, pour un meilleur travail collectif, des déplacements pris en charge par Cleyrop sont donc à prévoir. Le salaire est compris entre 45k€ et 65k€ en fonction du niveau qui te sera attribué à l’issue du process de recrutement // Si tu as l’esprit doer, on est prêts à te recruter dès que tu veux en être !
Pour ce poste senior une expérience de 4 ans sur des missions similaires est attendue, environnements JAVA et/ou KOTLIN.
L’aventure que tu pourrais rejoindre
Nous avons créé Cleyrop fin 2020 avec pour objectif de créer le premier DataHub européen.
🤔Pourquoi ? Car aujourd’hui, c’est encore trop complexe. Car aujourd’hui, on se tourne vers des acteurs américains qui ne font qu’une partie du chemin. Car aujourd’hui, le pouvoir de la data doit être à la portée de chacun(e).
👀Nowwhat ? Chez Cleyrop, On est convaincus d’un monde où chacun pourrait prendre le contrôle de ses données afin d’en démultiplier l’usage. C’est pourquoi nous avons créé le premier DataHub européen industriel, sécurisé et modulaire qui embarque les meilleures solutions européennes dans une plateforme consistante et prête à déployer. Les enjeux sont importants, les ambitions aussi !
Pourquoi ce recrutement ?
Nos équipes tech sont en pleines construction, 2 features teams existent déjà. Nos premières développeuses/développeurs participent déjà à l’effort de développement des premières features et nous agrandissons ces équipes pour gagner en rapidité, en efficacité et en diversité.
Nous proposons ainsi 3 postes de Software Engineer Back pour rejoindre nos features teams.
Si tu nous rejoins, tes principaux objectifs seront les suivants :
🎯A court terme :
Prise en main de notre environnement de développement
Intégration au sein de l’équipe
Construction en développant dans de grands standards de qualité (clean code, test driven)
🚀A long terme :
Fine Compréhension de la cible, des utilisateurs / utilisatrices et de leurs attentes sur les différents sujets (Sécurité, Innovation)
Compréhension fonctionnelle : prise en main, connaissance du produit, capacité à challenger notre product manager
👩💻 Une journée type sur ce rôle sera ponctuée de phases de recherches et d’expérimentation suivi de phases de prototypage, d’itération et de développement. En plus de participer à l’étude des besoins et au chiffrage, tu participeras aux différentes cérémonies agiles de l’équipe. Tu pourras aussi contribuer à l’architecture de notre solution. Et en plus du développement et de la documentation, un point important sera accordé aux tests et à la maintenance.
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