Gestionnaire de Paie - Remote H/F

À propos de Dougs

🚀 Notre mission : propulser les entrepreneurs vers la réussite

L’histoire de Dougs, c’est avant tout une aventure humaine. Elle débute avec la rencontre de Véronique, Sarah et Patrick, experts-comptables, et Florent, ingénieur.

Dougs révolutionne l’accompagnement des entrepreneurs en repensant totalement la comptabilité. Bien plus qu’un simple cabinet, c’est une équipe de plus de 100 ingénieurs et 300 experts-comptables et avocats qui bouscule les codes du secteur.

En 2023, grâce à une levée de fonds de 25 millions d’euros, notre vision s’est renforcée. Demain, nous voulons rassembler 500 passionnés partageant nos valeurs : simplicité, professionnalisme, enthousiasme, excellence et ambition.

Avec plus de 36 000 entrepreneurs déjà accompagnés, Dougs innove pour transformer durablement la gestion comptable et sociale.

Envie de rejoindre cette aventure ?

Ton futur rôle chez Dougs

🚀 Ce que tu feras au quotidien

Intégré(e) à une équipe sociale et paie de 34 personnes, sous la responsabilité de Nathalie, notre Responsable Social passionnée, tu prendras en charge la gestion sociale des clients :

• Établir les bulletins de paie selon diverses conventions collectives
• Répondre aux questions sociales, gérer les contrats de travail et autres documents, selon tes compétences
• Assurer la gestion des charges sociales pour différents clients
• Créer et paramétrer les nouveaux dossiers en collaboration avec les clients via le logiciel Silaé
• Conseiller et accompagner les clients sur toutes leurs demandes liées à la gestion sociale
• Répondre même aux questions les plus inattendues avec professionnalisme

Ton profil

🚀 Ce que nous recherchons

• Une expérience d’au moins 4 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement en cabinet d’expertise comptable
• La maîtrise ou la capacité à paramétrer le logiciel SILAE (formation possible si besoin)
• Un enthousiasme sincère pour s’investir dans un projet ambitieux, avec bonne humeur et envie
• Une forte valeur accordée au relationnel, au travail en équipe et au management positif
• Le désir d’avoir un impact réel dans la croissance rapide de Dougs

Prêt(e) à relever le défi ? Rejoins-nous et échangeons ensemble !

Informations complémentaires

Tu peux travailler depuis nos bureaux, en télétravail partiel ou 100 % à distance, selon tes préférences.

Nos locaux sont situés à Bron, à proximité immédiate de Lyon, facilement accessibles en transports en commun (tram T5 Parc du Chêne, bus 52, bus ZI7).

Adresse : 32 rue du 35ème régiment d’aviation, 69500 Bron

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Type de contrat : CDI, temps plein

Rémunération : entre 32 000 € et 40 000 € annuels

Processus de recrutement

• Premier entretien en visioconférence avec Scotty, Talent Acquisition Manager
• Second entretien en visioconférence avec Nathalie, Responsable Social
• Passage d’un test de personnalité
• Entretien de débrief du test
• Décision finale