PS Platform Manager

Description du poste:

Description

Descriptif du poste

Partenaire clé de la digitalisation du commerce, PrestaShop a pour ambition de devenir la plateforme commerce de référence pour la croissance des entreprises dans le monde, en s’appuyant sur ses valeurs : audace, proximité, ténacité et engagement.

Avec près de 300 000 sites qui utilisent déjà son logiciel à travers le globe, PrestaShop est la solution open-source e-commerce leader en Europe et en Amérique latine.

Grâce à PrestaShop Edition, sa solution de e-commerce prête à l’emploi, à PrestaShop Essentials, sa suite de modules qui offre des solutions de paiement sécurisé dans le monde entier, de paiement fractionné facilité, d’analyse de la performance ou encore de webmarketing, et à PrestaShop Platform, son offre d’hébergement, PrestaShop permet aux entreprises de déployer facilement leur commerce à plus grande échelle.

En 2021, les sites PrestaShop ont généré plus de 24 milliards d’euros de ventes en ligne.

Depuis novembre 2021, PrestaShop a rejoint le groupe MBE Worldwide pour accélérer sa croissance et devenir ensemble la plateforme mondiale leader du e-commerce et de la logistique pour les entreprises.

Dans le cadre du développement du segment Mid Market, nous accompagnons les agences et les marchands dans l’optimisation de la performance de leur solution Prestashop. Notre offre se décline en 2 services:

- PrestaShop Platform, notre plateforme d'hébergement et d’infogérance Premium PrestaShop.

- Pro Services, notre solution d’audit de performances, de recommandations et d’accompagnement dans la mise en œuvre.

Nous recherchons notre futur.e lead de l’équipe Tech qui sera en charge de la faire grandir et de développer l’activité Mid Market avec l’équipe Sales. 

L’équipe est composée d’un lead dev, de 3 développeurs back et front-end, d’un SysAdmin undefined, d’une Project manager et toi.

Nous avons prévu de renforcer l’équipe cette année pour accompagner le développement de cette activité.

Tes missions au sein de l'équipe :

  • Piloter et optimiser PrestaShop Platform: la qualité, stabilité et sécurité des services en prod, c'est ta responsabilité et celle de ton équipe. Si ça pète, tu sais revoir les priorités et organiser ton équipe pour éteindre le feu (même si tu n'aimes pas ça). Tu fais tout ce qu'il faut pour régler le problème et faire en sorte que ça ne se reproduise plus en faisant grandir ton équipe :);
  • Accompagner le développement de l’activité Mid Market, trouver des leviers de scaling, organiser l’équipe sur les volets technique et delivery, et piloter la performance de ton équipe en ligne avec les OKRs de l’entreprise;
  • Identifier et mettre en oeuvre avec nos partenaires les moyens d’opérer à l’échelle nos offres;
  • Accompagner les projets de migration sur PS Platform et de Pro Services;
  • Définir la vision, la roadmap et l’architecture technique des systèmes avec ton équipe (en lien avec l’équipe Sales), dans le cadre de l’architecture technique de PrestaShop (en s’appuyant sur la Guild Architecture) et en cohérence avec les choix stratégiques de l'entreprise;
  • Construire et développer une équipe performante par le coaching, le feedbacks et le recrutement. Tu sais instaurer un climat de confiance, pour faciliter l'échange et la prise de parole. Tu sais donner des objectifs clairs aux membres de ton équipe et suivre leur progression régulièrement. Tu sais collaborer avec des équipes Talent Acquisition pour définir ce que tu recherches pour ton équipe, contribuer au processus de recrutement jusqu’à l'onboarding du collaborateur;
  • Collaborer avec les autres équipes : on recherche l'autonomie, mais parfois ton équipe n'est pas suffisante, on va plus loin avec les autres. On attend de toi que tu tisses des liens dans l'entreprise et que tu contribues à faire grandir PrestaShop.
  • Etre le relai du VP Engineering : comme ton n+1 ne peut pas être partout et qu'il te fait confiance, il a besoin que tu lui partages tout ce qu'il doit savoir de manière proactive et que tu sois transparent avec lui. Ca tombe bien tu n'aimes pas les zones de flou ;
  • Profil recherché :

  • Tu as déjà eu un rôle de leader dans une organisation proposant une offre d’hébergement optimisée, automatisée et scalable (idéalement de l’hébergement de sites PrestaShop);
  • Tu as déjà utilisé des solutions d’hébergement cloud et managées et tu sais travailler avec un partenaire de hosting;
  • Tu es opérationnel/le sur du dev et de l’ops. On t’en voudra pas si tu penches plus d’un côté que de l’autre ;)
  • Tu est à l’aise dans une équipe qui travail à distance et tu sais faire preuve d'autonomie;
  • Tu sais driver des discussions techniques et organisationnelles, prendre de la hauteur et aider à prendre des décisions;
  • Tu as une bonne communication, tu aimes apprendre et partager ;
  • Tu es pragmatique, tu aimes bien comprendre pourquoi tu fais les choses et tu as une grande sensibilité business;
  • Tu sais faire preuve d’empathie et être à l’écoute des besoins de ton équipe;
  • Tu te reconnais dans les valeurs de l’agilité et tu as déjà travaillé dans des organisations agiles;
  • Anglais lu, écrit et parlé : tu vas devoir échanger avec des tiers (prestataires, fournisseurs, ...) et ils ne parlent pas systématiquement français. On ne te demande pas de faire du Shakespeare mais simplement de comprendre et te faire comprendre ;
  • Last but not least, tu comprends la différence entre un manager-leader et un chef :)
  • Les avantages de PrestaShop :

  • 🌎 Une politique de télétravail flexible, incluant une participation pour s’équiper, un budget déplacement pour les gens hors d’Ile de France ainsi que la location d’espaces de co-working ;
  • 🏤De supers bureaux WeWork au coeur de Paris : boissons/snacks gratuits, accès au rooftop, flex office… ;
  • 🍜Une carte Swile que tu peux utiliser pour le déjeuner ;
  • 🚆La prise en charge des frais de transport à 50% // Budget mensuel de 450€ pour les personnes basées hors d’Ile de France ;
  • 💊 La mutuelle prise en charge à 60% par PrestaShop ;
  • 🌴 8 RTT annuels, en plus des 25 jours de congés ;
  • 🏀Des activités sportives organisées régulièrement ainsi qu'un abonnement à Gymlib
  • Rejoindre la PrestaCrew, c’est rejoindre une équipe composée de profils, d’expériences, et de nationalités très variés. L’engagement envers la communauté PrestaShop, l’audace et l’inclusivité font partie des valeurs que nous portons et défendons au quotidien.

    Travailler chez PrestaShop, c'est façonner le e-commerce de demain !

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