Alternant Chef de projet marketing innovation F/H

Rejoignez Bouygues Telecom en alternance comme Chef de projet marketing innovation et plongez dans un univers dynamique où créativité, innovation et événementiel se conjuguent au quotidien. Vous évoluerez au sein d’équipes pluridisciplinaires, dans un cadre qui valorise votre autonomie et votre montée en compétences.

Vos missions

Intégrer notre équipe Innovation, c’est participer activement à la valorisation de projets passionnants auprès de nos publics internes et externes. Dès septembre 2026, vous serez au cœur de la création de contenus multimédia et de l’organisation d’événements, avec un impact concret sur nos actions.

Au quotidien, vous serez amené à :

• Créer des contenus multimédia variés : présentations animées, montage vidéo, podcasts, shootings photo, pour donner vie à nos innovations.
• Coordonner et animer les événements de la communauté Innovation (conférences, salons, actions internes et externes) afin d’accroître notre visibilité.
• Élaborer et actualiser un tableau de bord marketing-communication, analyser les KPI pour affiner la stratégie des campagnes.
• Assurer une veille constante sur les tendances communication, innovations technologiques et intelligence artificielle, et préparer des présentations pour le showroom Innovation.
• Collaborer étroitement avec les équipes marketing, communication et partenaires pour garantir la qualité des livrables et la fluidité des projets.

Profil recherché

Vous préparez un Master en Communication, Marketing ou Audiovisuel et souhaitez vous immerger dans un environnement innovant. Passionné(e) par les nouvelles technologies et l’IA, vous recherchez une alternance à partir de septembre 2026.

Vos atouts :

• Curiosité et créativité pour transformer vos idées en contenus multimédia impactants.
• Organisation rigoureuse pour gérer plusieurs projets simultanément et respecter les délais.
• Esprit d’équipe et aisance relationnelle pour avancer ensemble sur les projets.
• Capacité d’analyse pour interpréter les KPI et proposer des améliorations concrètes.
• Maîtrise d’un logiciel de montage vidéo et des réseaux sociaux pour adapter les formats aux différentes audiences.

Processus de recrutement

Notre sélection est simple et transparente :

• Étude attentive de votre candidature par notre équipe recrutement.
• Deux à trois entretiens maximum pour mieux vous connaître et vous présenter le poste.

Ce que nous offrons

Chez Bouygues Telecom, vous bénéficierez :

• D’une rémunération attractive selon votre expérience : salaire annuel fixe sur 13,1 mois, participation/intéressement, Plan Épargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés, avantages CSE, subvention restaurant.
• D’un pacte de télétravail avec jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats CDI.
• De l’opportunité de vous engager socialement, avec 4 demi-journées par an dédiées à des actions associatives, notamment pour réduire la fracture numérique.
• D’une culture d’entreprise centrée sur l’humain et l’innovation, au service de la satisfaction clients et collaborateurs.

Et après ? Bouygues Telecom facilite la mobilité interne pour vous permettre d’évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.

Avantages complémentaires

• Engagement fort en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Formations sur les biais inconscients
• Équipe dédiée à la diversité et à l’inclusivité
• Congés payés supplémentaires
• RTT et jours de repos
• Intéressement et participation
• Plan d’épargne entreprise (PEE) et plan d’épargne retraite collectif (PERCO)
• Prime d’ancienneté
• Chèques cadeaux
• Afterworks et déjeuners d’équipe
• Remboursement des frais au-delà de 50%

Salaire indicatif : 10 000 à 20 000 € par an