Chef de Projet Transformation & Innovation

Rejoins ComptaPlace, cabinet d’expertise comptable innovant en pleine expansion. En tant que Chef de Projet Transformation & Innovation, tu seras le moteur de l’optimisation continue de nos processus, outils et organisation. Tu piloteras des projets transverses, coordonneras les équipes et suivras les indicateurs clés. Poste basé à Montpellier, Paris ou en télétravail.

🧭 Qui sommes-nous ?

ComptaPlace révolutionne l’expertise comptable en alliant performance opérationnelle, technologie avancée et expérience client unique.

Notre objectif : industrialiser la production comptable grâce à des processus solides, une data fiable et des outils intelligents — pour que chaque collaborateur gagne en efficacité et que chaque client soit servi rapidement.

Ton rôle chez ComptaPlace

Tu seras le chef d’orchestre des projets de transformation opérationnelle, garantissant l’amélioration continue de nos méthodes et outils pour booster la performance des équipes et la satisfaction client.

Concrètement, tu :

• Pilotes les projets de transformation de A à Z (cadrage, coordination, déploiement, suivi).
• Coordonnes les interlocuteurs clés (Produit, Tech, Salesforce, Opérations, Comptables).
• Repères les irritants et proposes des solutions pragmatiques.
• Structureras les processus pour les rendre simples, robustes et évolutifs.
• Suivras les indicateurs de performance et mesureras l’impact des actions.
• Contribueras à l’amélioration des outils, de la data et à l’intégration pertinente de l’IA.

📍 Lieu & organisation

• Poste basé à Montpellier, Paris ou en télétravail.
• Déplacements réguliers entre les sites.

🎯 Tes missions principales

🚀 Gestion de projet & coordination

• Gérer plusieurs projets simultanément et assurer leur progression.
• Organiser et animer les réunions et rituels projet.
• Définir les plans d’action et suivre leur mise en œuvre.
• Anticiper les risques, lever les obstacles et coordonner les solutions.
• Être l’interface entre équipes métiers, Produit, Tech et Salesforce.
• Assurer un reporting régulier sur l’avancement des projets.

⚙️ Amélioration continue

• Analyser les processus existants et identifier les axes d’amélioration.
• Formaliser et déployer les nouveaux processus.
• Rédiger une documentation claire (Notion, playbooks, modes opératoires).
• Accompagner les équipes dans l’adoption des nouvelles méthodes.

📊 Pilotage de la performance

• Construire et suivre des indicateurs clés.
• Identifier les points de friction opérationnels.
• Réaliser des analyses pour orienter les décisions.
• Mesurer les gains issus des projets déployés.

🤖 Innovation & outils

• Repérer les opportunités d’automatisation et d’intégration de l’IA.
• Participer au cadrage des évolutions produit.
• Rédiger les besoins fonctionnels et suivre leur réalisation.
• Tester les nouvelles fonctionnalités avant leur mise en production.

⭐ Support aux équipes

• Être à l’écoute des équipes opérationnelles pour comprendre leurs besoins.
• Challenger les pratiques en place.
• Former les collaborateurs aux nouveaux processus.
• Proposer des améliorations pour faciliter le quotidien.

Profil recherché

🎓 Formation

• Diplôme d’école d’ingénieur.

💼 Expérience (3 à 5 ans)

• Solide expérience en automatisation de processus, déploiement d’outils IA et gestion de projet.
• Expérience dans un environnement opérationnel exigeant (scale-up, opérations, conseil en transformation).
• Pas besoin d’être comptable, mais curiosité et capacité à comprendre rapidement des processus complexes indispensables.

💡 Tes atouts

• Tu privilégies l’impact concret : chaque projet doit générer un gain tangible.
• Tu es à l’aise avec l’ambiguïté opérationnelle et sais prioriser dans un contexte mouvant.
• Curieux(se) et passionné(e), tu aimes approfondir les sujets.
• Tu maîtrises aussi bien la vision globale (cartographie des processus) que le détail opérationnel (outils, règles métier).

🌟 Pourquoi rejoindre ComptaPlace ?

• Un rôle stratégique et visible dans une entreprise en forte croissance.
• Un impact direct sur la productivité des équipes et l’expérience client.
• Des projets à l’intersection de l’opérationnel, de la data et de l’IA.
• Un environnement exigeant, bienveillant et formateur.

📄 Ce que nous proposons

CDI — prise de poste dès que possible

Salaire : 50 000€ à 55 000€ brut/an

Télétravail flexible, possibilité 100% remote

Avantages : Carte Swile, mutuelle d’entreprise, télétravail jusqu’à 2 jours par semaine

🗓 Processus de recrutement

1️⃣ Entretien téléphonique avec l’équipe recrutement

2️⃣ Entretien en visio avec ta future manager + étude de cas

3️⃣ Rencontre avec notre COO

Avantages complémentaires

• 2 à 3 jours de télétravail par semaine
• Team building réguliers
• Afterworks, déjeuners d’équipe, et plus encore
• RTT et jours de repos

Salaire indicatif : 55 000€ à 60 000€ annuel