Description
Pebl met à votre disposition un vivier mondial de talents. Grâce à notre plateforme de travail globale propulsée par l’IA, les entreprises peuvent recruter, rémunérer et gérer leurs collaborateurs dans plus de 185 pays, éliminant ainsi risques, lourdeurs administratives et incertitudes liées à l’expansion internationale. Forts de plus de dix ans d’expertise en conformité locale, nous aidons les entreprises à accélérer leur croissance, rester en règle et se développer en toute confiance. Avec Pebl, recrutez les meilleurs talents, où qu’ils soient. Chez Pebl, chaque membre de l’équipe contribue directement à notre réussite. Rejoindre notre aventure, c’est bien plus qu’occuper un poste : c’est être responsable des résultats et de l’impact. Nos valeurs guident notre manière de travailler, d’exécuter et de collaborer au-delà des frontières. En les incarnant, vous participerez à notre croissance rapide, à notre compétitivité accrue et à notre leadership dans le futur du travail global. Nous recherchons un Coordinateur(trice) Recrutement pour épauler l’équipe People dans la gestion des embauches à travers l’entreprise. Vous serez le lien entre les recruteurs, les managers et les candidats, en orchestrant les entretiens et en garantissant une expérience candidat irréprochable. Ce poste est ouvert aux personnes sans expérience préalable en recrutement, désireuses de se lancer dans ce domaine. Nous cherchons quelqu’un de rigoureux, organisé, curieux, autonome et chaleureux. Une opportunité unique pour évoluer rapidement dans un environnement stimulant. Poste 100% télétravail, basé en Colombie. Chez Pebl, nous offrons un ensemble complet d’avantages pour répondre aux besoins variés de nos collaborateurs, où qu’ils soient : Pour en savoir plus, consultez notre page carrière : https://hellopebl.com/company/careers/ Nous valorisons la diversité et croyons que des perspectives variées stimulent l’innovation et l’impact. Nos décisions d’embauche reposent uniquement sur les compétences, le mérite et les besoins de l’entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe (y compris grossesse, orientation sexuelle ou identité de genre), l’origine nationale, l’âge, le handicap, les informations génétiques, le statut de vétéran ou tout autre critère protégé par la loi. Nous cultivons un environnement inclusif où chaque collaborateur peut s’épanouir et donner le meilleur de lui-même, partout dans le monde.Donnez du sens à chaque poste
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