Senior Backend Engineer - Platform

Description du poste:

Description

Descriptif du poste

Nous vous proposons de rejoindre la team Marketing Operations”

Nous sommes à la recherche de Senior Backend Engineer C# .NET pour rejoindre notre équipe “Marketing Operations” au sein du pôle Actor Communication Tool (ACT).

L’objectif actuel de “Marketing Operations” est de réduire le nombre de solutions de marketing automation utilisée dans les différents pays à une seule, répondant aux besoins de l’ensemble des entités du groupe.

Dans le cadre de la conception de notre nouvelle stack marketing, vous travaillerez au sein d'une team composée d’un lead développeur, de développeurs, d’Intégrateurs, d’un QA et d’un Product Manager dans un environnement Agile.

En tant que Backend Engineer C#.Net vous aurez comme objectifs :

  • Interagir avec les utilisateurs, l'équipe produit et la conception pour proposer la meilleure solution technique possible.
  • Mettre en place et maintenir les API Rest manipulant de forts volumes de données avec les plateformes existantes et la nouvelle plateforme
  • Concevoir, maintenir et assurer la qualité des services à long terme en utilisant une stratégie de test solide et un remaniement continu.
  • Assurer la livraison des fonctionnalités en temps voulu et communiquer à ce sujet avec toutes les autres parties prenantes.
  • Interagir avec les autres développeurs du groupe et contribuer aux pratiques de développement.
  • Encadrer les membres les plus jeunes de l'équipe et veiller à ce qu'ils progressent

    sur le plan technique

Dans un environnement technique :

  • Back : C#, .NET core, Rest API
  • BDD : SQL et NoSQL (AWS Athena)
  • Environnement Cloud AWS
  • Outils : Github, Docker, Circle Ci, Jira, Terraform

Ce que nous vous offrons :

  • L'opportunité de travailler de manière hybride au sein de notre zone d'activité avec des déplacements internationaux vers nos sites en France, en Belgique et en Allemagne.
  • L'autonomie de travailler dans le style qui vous convient le mieux, pour être le plus productif.
  • Restaurant d'entreprise ou carte Swile
  • Accès au CSE (comprend les produits, la culture et les loisirs à des tarifs réduits)
  • Une prime d'intéressement 
  • Des primes de parrainage d'employés 

Chez Aviv, nous respectons l'égalité des chances. Nous encourageons vivement les personnes souffrant de handicaps visibles et non visibles, tous les niveaux d'éducation, les personnes issues de minorités, les membres de la communauté LGBTQIA+, les parents et les soignants à postuler.  Si vous avez besoin d'ajustements raisonnables à tout moment de la procédure de candidature ou d'entretien, ou si vous souhaitez discuter de vos besoins en matière de temps partiel ou de travail flexible, veuillez nous le faire savoir.

Dans votre candidature, n'hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez.

Notre ambition est d'être le premier employeur dans le domaine de la PropTech en Europe. 

C'est le moment idéal pour nous rejoindre et trouver l'emploi idéal !

Nous n'attendons plus que votre candidature ! (Meilleurs AgentsGroupe SeLogerImmoweb, ImmoweltHousell, Yad2) 

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