Assistant Chef de Produit Kinder Biscuits & Bakery - Stage (H/F/X)

Rejoins Ferrero, acteur engagé pour une culture inclusive et un avenir durable. En tant qu’Assistant Chef de Produit Kinder Biscuits & Bakery, tu analyseras les performances de nos marques, participeras à l’innovation, créeras des packagings attractifs, animeras la communication digitale et organiseras des temps forts pour nos produits.

Missions principales

Tes responsabilités :

• Suivi et analyse des performances des marques Biscuits Kinder & Kinder Délice :
  • Étude de la concurrence
  • Exploitation des panels consommateurs et distributeurs (Nielsen)
  • Contribution aux réflexions stratégiques
• Participation au développement des innovations avec ton équipe :
  • Planification des lancements produits
  • Création des éléments graphiques
• Conception de packagings séduisants pour nos consommateurs :
  • Gestion complète de la chaîne graphique, du brief à la livraison des visuels
• Animation de la communication et gestion des réseaux sociaux :
  • Création de supports (TV, radio, affichage, digital) en collaboration avec les agences
  • Travail en synergie avec les services internes (Achats, Trade Marketing, Supply Chain…)
• Organisation et suivi des temps forts des marques :
  • Gestion de projets promotionnels, partenariats et opérations consommateurs

Profil recherché

Ton profil :

• Étudiant en Bac +5 (stage de fin d’études) en École de Commerce, d’Ingénieur ou Université
• Autonomie, rigueur et esprit d’analyse
• Bon relationnel et force de proposition
• Maîtrise de l’anglais
• Expérience en gestion de panels (Nielsen) requise

Pourquoi rejoindre Ferrero ?

Nos avantages :

• Gratification de 1 356€ bruts par mois (M1 et M2)
• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
• Aide à la recherche de logement
• Carte ticket restaurant
• Restaurant d’entreprise avec repas équilibrés, options végétariennes incluses
• 5 jours de repos supplémentaires
• Colis de Noël et Pâques rempli de chocolats
• Remboursement à 50% des transports en commun

Nos engagements :

Ferrero promeut une culture inclusive où chaque talent est valorisé, encouragé et bénéficie des mêmes opportunités. La diversité enrichit notre environnement de travail, innovant et multiculturel.

Nous agissons aussi pour réduire notre impact environnemental, en diminuant nos émissions carbone sur nos sites et dans notre chaîne d’approvisionnement.

Cadre de travail :
Labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France, Ferrero offre une expérience de stage valorisante, avec un accompagnement personnalisé et une reconnaissance des contributions. Tu intégreras une communauté dynamique prête à t’aider à réussir et t’épanouir.

Ton prochain défi

Participe à notre journée de recrutement :

1. Entretien de présélection RH avec le/la Campus Manager
2. Journée immersive au siège de Mont-Saint-Aignan :
   • Matin : échanges avec les managers et études de cas
   • Déjeuner : rencontre avec nos stagiaires
   • Après-midi : entretiens individuels avec les managers
3. Réponse finale en fin de journée

Prépare-toi en découvrant Ferrero sur notre site officiel. Mets en avant tes expériences passées en lien avec les compétences demandées, avec des exemples concrets et les résultats obtenus.

Intégration et accompagnement

Chaque année, plus de 100 stagiaires et alternants de divers horizons nous rejoignent. Dès ton arrivée, une journée d’intégration te permettra de rencontrer les autres Trainees, de découvrir les services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils indispensables pour tes missions.

Avantages complémentaires

• Horaires flexibles
• 1 à 2 jours de télétravail par semaine
• Restaurant d’entreprise et cuisine pour les employés
• Salle de jeux
• Formation sur les biais inconscients
• Équipe dédiée à la diversité et à l’inclusion
• RTT et jours de repos
• Plan d’épargne entreprise (PEE)
• Prime d’ancienneté
• Subvention télétravail
• Subventions CSE (sport, culture…)
• Compte épargne-temps (CET)
• Team building, afterworks, déjeuners d’équipe
• Bénévolat et partenariats associatifs
• Plan de développement professionnel
• Aide à la garde d’enfant, crèche
• Congés pour enfant malade
• Salle de sport sur site
• Plan d’épargne retraite collectif (PERCO)
• Parking vélo et voiture avec remboursement au-delà de 50%