Manager Paie H/F

Rejoins Dougs, l’entreprise qui révolutionne l’accompagnement des entrepreneurs ! En tant que Manager Paie, tu prendras en main la gestion sociale tout en pilotant une équipe de gestionnaires de paie. Ta contribution sera essentielle à notre croissance et tu vivras une aventure humaine riche et passionnante.

Qui sommes-nous ?

🚀 Notre mission : accompagner les entrepreneurs vers la réussite

L’histoire de Dougs commence avec une rencontre humaine : Véronique, Sarah et Patrick, experts-comptables, associés à Florent, ingénieur. Ensemble, ils ont créé une société disruptive qui repense sans cesse l’accompagnement entrepreneurial.

Dougs, ce n’est pas un simple cabinet d’expertise comptable. Avec plus de 90 ingénieurs et 270 professionnels (experts-comptables, avocats), nous bousculons les codes du secteur.

En 2023, notre levée de fonds de 25 millions d’euros a donné un nouvel élan à notre vision. Demain, nous serons 500 passionnés, unis par nos valeurs : simplicité, professionnalisme, enthousiasme, excellence, et ambition.

Grâce à une approche innovante de la comptabilité et de l’entrepreneuriat, Dougs accompagne déjà plus de 43 000 entrepreneurs. Prêt à rejoindre cette aventure ?

Ton futur rôle chez Dougs

🚀 Ce que tu feras au quotidien

Intégré(e) à une équipe sociale et paie de 46 personnes, sous la responsabilité de Nathalie, notre Responsable Social passionnée, tu seras le garant de la gestion sociale et du management d’une équipe de gestionnaires de paie :

• Manager et accompagner ton équipe de gestionnaires de paie
• Établir les bulletins de paie selon diverses conventions collectives
• Gérer les charges sociales des clients
• Mettre en place les nouveaux dossiers : échanges clients et paramétrage sur Silaé
• Conseiller et accompagner les clients sur toutes leurs questions sociales
• Répondre à toutes les demandes, même les plus originales

Ton profil

🚀 Ce que nous recherchons

• Au moins 4 ans d’expérience en gestion de paie, dont 3 ans minimum en management, idéalement en cabinet d’expertise comptable
• Maîtrise et paramétrage du logiciel SILAE
• Rigueur et sens de l’organisation
• Enthousiasme, envie de s’investir dans un projet collectif avec bonne humeur
• Conviction que le relationnel, le travail d’équipe et un management positif sont les clés du succès
• Envie d’avoir un impact fort dans la croissance rapide de Dougs

Si tu te reconnais, n’hésite plus, viens rejoindre l’aventure !

Informations pratiques

Travail possible en présentiel dans nos locaux, en télétravail partiel ou 100 % à distance.

Nos bureaux sont situés à Bron, à proximité immédiate de Lyon, facilement accessibles en transports en commun (tram T5 Parc du Chêne, bus 52, bus ZI7).

Adresse : 32 rue du 35ème régiment d’aviation, 69500 Bron

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Type de contrat : CDI, temps plein

Rémunération : entre 35 000 € et 43 000 € annuels + variable

Processus de recrutement

• Premier entretien en visioconférence avec Emilie, Head of Talent
• Deuxième entretien en visioconférence avec Nathalie, Head of Social
• Test de personnalité
• Débrief du test
• Décision finale